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第三方劳务公司未缴纳社保违法吗

吴亮律师2025-08-16杭州市律师网

第三方劳务公司未缴纳社保是违法的。依据《社会保险法》,企业有义务为员工缴纳社保,未缴纳将损害员工权益。长期不处理,员工可能面临医疗、养老等保障缺失的严重后果。
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未缴纳社保违法。处理方式:1. 申请劳动仲裁,提交未缴纳社保证据,要求补缴并赔偿;2. 向社保部门投诉,由部门调查处理;3. 协商解决,与公司沟通补缴社保事宜,达成和解协议。
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针对未缴纳社保,常见处理方式有申请劳动仲裁或向社保部门投诉。选择时,若希望快速解决且保持劳动关系,可选仲裁;若希望直接由政府部门介入,则选投诉。

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